自疫情发生以来，

因为封城以及其他限制措施，居家办公已经成为常态，

那已经连续“家里蹲”几个月后，今年欧洲夏假还放不放？这也是众多的中国小伙伴非常关心的问题。

 快来开课啦！

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在揭开答案之前，先给大家澄清一个概念。

夏假 ≠ 公共假期

那夏假是什么呢？

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夏假 = 个人的法定带薪年假

那为什么感觉夏天的时候欧洲所有的人都在放假呢？

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最早在欧洲，只有小资才在夏季悠闲的度假，是一种“摩登”的生活方式。

而1936年颁布的带薪年假制度，让所有的工薪阶层也都可以跟风“摩登”一把了。

 

而因为制度发布在6月20日，再准备准备，大家都扎堆在7.8月出发。

在加上夏天太热实在不适合工作，以及学生放暑假确实是一家人出游的最佳契机，

于是你休我休他也休，最终让夏假整的跟公众假日似的。

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那到底具体今年，各国夏假还放不放呢？

法国：  照放不误 | 找不到人指数 5颗星

法国人认为休假是神圣不可侵犯的权利，

为此他们还经常罢工捍卫此权利。

用法国友人的话来说“假期不能缺”。

 

意大利：照放不误 | 找不到人指数 5颗星

对于不拘小节、幽默热情的意大利人来讲，

没有什么能阻止他们火热的休假热情。

“你要能找到我，算我输”

 

西班牙：放假 | 找不到人指数 4颗星

现在邮件已经纷纷是自动回复OUT OF OFFICE了。

 

荷兰：放假 |  找不到人指数 4颗星

荷兰人平时加班还可以攒假期，这时再不休怕用不完了。

 

英国：轮休式放假 | 找不到人指数 3颗星

英国人擅长计划，我今年的休假来自于去年的计划，嘿嘿。

 

德国：轮休式放假 | 找不到人指数 1颗星

和其他兄弟不同，严肃认真的德国人，可以说，你都感觉不到他们在休假。

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话说回来，夏假既然是个人的带薪年假，休或不休就跟个人、企业以及行业的情况有很大的关系了。有需要的话，请提前跟对接的欧洲小伙伴们确认好日程，好不影响业务的进行。

 

盈世供应链原创

2020年7月6日